한국의 '40대'들, 직장내 폭력 5년새 30%나 증가했다. 일반적으로 부각되는 직장내 폭력 사례의 절반 이상이 40대에 해당했다고 한다. 직장내 폭력으로 신체적, 정신적 고통을 겪는 '40대'들이 늘어나고 있는 현실을 집대성한 조사결과가 공개됐다.
한국의 '40대'들, 직장내 폭력 5년새 30%나 증가했다. 일반적으로 부각되는 직장내 폭력 사례의 절반 이상이 40대에 해당했다고 한다. 직장내 폭력으로 신체적, 정신적 고통을 겪는 '40대'들이 늘어나고 있는 현실을 집대성한 조사결과가 공개됐다.
지난 5년 사이 직장내 폭력 사례가 30%나 증가한 것으로 나타났다.
이른바 ‘빨간 불’로 꼽히는 직장내 폭력으로 인한 피해 현황을 분석한 결과, 참혹한 수치를 보여주고 있다. 직장내 폭력은 물리적 및 정신적인 면에서 가해자와 피해자와의 간극을 더 깊게 만들어가는 사실이 확인되었다.
특히 이번 조사에서 거론된 직장내 폭력의 대부분은 대화나 존중 등의 방법으로 해결하기 힘든 상황인 것으로 확인됐다.
이 같은 이유로, 전문가들은 직장내 폭력 문제에 대한 진지한 대책 마련이 필요하다고 경고하고 있다.
최근 ‘40대’에 더 집중해서 조사한 결과이기 때문에, 이러한 40대 직장내 폭력 문제는 사회적 이슈로 떠올랐을 것으로 보인다.
차별 없이 모든 직업군에서 발생하는 직장내 폭력이 점점 확산되고 있는 상황에서 '40대'들의 권익 및 안전을 위한 대책 마련이 시급하다고 전문가들은 지적하고 있다.
더 이상 눈을 감을 수 없는 만큼 '40대' 직장내 폭력 문제 해결에 대한 관심이 높아지고 있는 것으로 보인다.